Schwerpunkte

Ziele

• Schulleitung als eigene Profession
• mehr Leitungszeit für Schulleitung
• Besoldung/ Vergütung deutlich höher als die der Lehrkräfte
• Bürokratieabbau

Arbeitsfelder:

• kritische Begleitung von Veränderungsprozessen im Schulbereich und Auseinandersetzung mit Fehlentwicklungen
• aktive Mitarbeit in bildungsrelevanten Gremien des Landes, um Interessen der Schulleitungen zu vertreten
• Organisation und Durchführung eines jährlich stattfindenden Schulleitungstages zu aktuellen bildungspolitischen Themen
• ständige Ansprechbarkeit für Schulleitungsmitglieder, Herstellen von Kontakten und Unterstützung bei Problemen
• regelmäßiger Austausch mit Parteien und Verbänden